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【中国梦·大国工匠篇】刘建兵:教学相长 精益求精

2003年,刚毕业的刘建兵背着行囊加入了有着富士康黄埔军校之称的富士康SHZBG产品事业群昆山培训中心。为期三个月的强化训练及入职前的理论与专业技能培训,让他被国际大企业的管理和文化深深震撼,正式开启了他的“学霸模式”。在培训期间,无论是理论知识还是实践操作,他都认真学习,凭借他的突出表现,刘建兵从同期学员中脱颖而出,结业取得优异成绩。中国网记者 杨楠摄影

2003年6月,刘建兵被分配至富士康SHZBG事业群深圳厂区,正式走上工作岗位,从事模具放电加工。昔日的专业书籍他都舍不得丢弃,“我总觉得自己还有很多要学习的东西,而且它们已经成为我的朋友”。中国网记者 杨楠摄影

在模具制造单位,掌握扎实的技术才仅仅是个开始,必须拥有创新的能力,才能够不断开拓进取。在忙碌的工作之余,刘建兵把专业晦涩的Pro/E、AutoCAD、UG等软件一一攻克,同时,他还积极参加了集团人力资源教育训练课开展的“模具人力多元发展”培训、相亲相爱种子讲师培训、 集团工会种子讲师培训、深圳市总工会开展的“工会干部业务”培训班、湖南省总工会开展的“干部规范化”岗位培训班等培训课程,都以优异的成绩取得了合格证书。 中国网记者 杨楠摄影

“机器和人一样都是活的,没有做不到,只有想不到,创未有之新术,新已有之创造,这是我们专案推动的指导方向”。刘建兵在工作中不断总结经验,与实际工作相结合,对电极设计模板进行不断的优化来提升电极设计效率,他要求团队同仁对各种电极设计思路进行换位思考去改善,以现场加工效率及品质保证为前提,优化电极拆解思路与方法。中国网记者 杨楠摄影

2006年开始,作为“老”员工的刘建兵积极弘扬SHZBG事业群“传帮带”的企业文化,认真指导新进员工,让新员工快速成长融入团队。中国网记者 杨楠摄影

2008年,刘建兵通过集团机加技委会考核认证,取得了集团讲师资格证,他开始积极参加集团机械加工技术委员会、人力资源教育训练开展的ProE软体培训授课,并精心制作了《ProE Wildfire 4.0基础操作讲解》讲义,通过理论与实操相结合,得到了学员们的欢迎,取得了良好效果,并与他的直属主管郝晓娟组织团队人员编写了《ProE电极设计》教材,填补了该书在集团机加技委会的空白。中国网记者 杨楠摄影

刘建兵积极响应并参与集团创新政策,目前正在带头积极筹备组建C次集团衡阳厂区“劳模创新工作室”,以点带面,探索新技术,新方向,得到了厂区主管与园区工会的大力支持。中国网记者 杨楠摄影

截止目前,刘建兵和他的团队共提交改善提案项目100多份,贴近生产实事求是操作性强的改善案都得到了实施与推广,大大的提升了生产效率,为公司节省了人力与财力,提高了团队的凝聚力。中国网记者 杨楠摄影

不积跬步、无以至千里,不积小流、无以成江海。在刘建兵的认真努力下,2005年至今他先后7次获得富士康科技集团党委“优秀共产党员”荣誉称号;2007年获得事业群“年度个人突出贡献奖”荣誉称号;2010年获得制造处 “优秀基层主管”荣誉称号;2013年衡阳园区书画比赛中获得二等奖;2014年获得衡阳园区工会系统“优秀兼职干部”、 C次集团“优秀主管”;2015年获得“衡阳市劳动模范”荣誉称号;2016年获得“湖南省劳动模范”、“全国五一劳动奖章”荣誉称号。中国网记者 杨楠摄影

作为事业群工会副主席,刘建兵积极组织开展工会活动,以“相亲相爱”为中心,活动多样化,扩大参与面,注重团队协作能力,每年主办与协办的工会活动达40余次,丰富了员工的业余生活,在积极参与活动的同时,让员工感受自身成长的喜悦,让每位员工的成就感、满足感、充实感得到充分的实现。中国网记者 杨楠摄影

简单的事情重复做,重复的事情创新做,从事生产管理工作后,刘建兵将生管系统导出订单进度数据、批量工件数据统计、订单买料跟进顺位排配全部优化创新成标准模板,大大提升工作效率。中国网记者 杨楠摄影

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。或许,正是因为对这一句话的深深眷恋,让刚过而立之年的刘建兵,忘却了工作的疲惫和生活的琐碎,全身心地为公司的永续经营和员工的安康稳定而努力。中国网记者 杨楠摄影

[责任编辑:陶菁]

(原标题:【中国梦·大国工匠篇】刘建兵:教学相长 精益求精 )