瑞昌市武蛟乡：干部当“五员”，解忧暖人心，进企送关怀

九江新闻网讯（王子月）自“进百姓门、排千企忧、暖万家心”干部作风大提升活动开展以来，武蛟乡积极响应，干部“五员”作用发挥显著，有力有序推动活动走深走实。

一是当好政策宣传员，架起连心桥。组织干部深入基层，通过入户走访、“板凳”座谈会等多种形式，向群众和企业宣传党的政策和政府的惠企利民措施。活动开展以来，出动350人次对1100余户家庭和20余家园区重点企业、招引企业实现遍访，有效提升了政策的知晓率和覆盖面。

二是当好民情信息员，办好暖心事。在“三必访”过程中，干部们认真倾听群众和企业的心声，收集并解决急难愁盼问题26个。帮助一位无子女的患突发疾病的脱贫户，办理医保报销并申请医疗补助，减免治疗花费45万元，还争取到1万多元的临时救助金。为溢香农禽蛋养殖基地增添路灯照明设施，方便企业生产。通过多方协调，联动推进无缝续贷，帮助水母照明公司解决融资难题。在落实惠企措施上下足功夫，帮助瑞易德公司最大限度争取政策红利，减免行政规费约10万元。

三是当好安全巡查员，守护平安家园。开展安全生产大走访、大排查大活动，深入辖区重点区域、重点行业、重点领域开展安全隐患排查整治，切实做到隐患问题早预防、早发现、早消除。乡本级整合资金16万元，从速解决道路破损、路灯故障、弱电线路老化等小切口问题，持续推进新建入户路、补齐污水处理短板、增添护坡护栏安全设施等措施；小月村自筹资金1万元，对五组道路路基进行加固，同时清理堵塞排水沟，为群众和企业创造了安全的生产生活环境。

四是当好纠纷调解员，化解矛盾纠纷。按照“全面排查，不留死角”的工作要求，将全乡划分为14个网格，每个网格配备乡干部、网格员，负责定期走访；充分发挥“有事先商量”平台作用，联动“五老”人员、民警、“铁肩膀”志愿服务队等力量，一起参与矛盾纠纷化解，实现“小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交”的良好局面。

五是当好项目服务员，助力乡村振兴。“一对一”安排项目帮包领导，坚持每日到建设现场走访，掌握进展情况，收集问题与诉求；每周召开会议，调度项目进度，协调解决项目推进中的各类问题，确保重点项目顺利实施。狠抓“厕所革命”高质高效、群众满意，本季度新完成改厕370户，投入项目资金55万元；从助力农文旅产业发展、完善基础设施等方面着手，完成36个乡村振兴项目，激活乡村发展“一池春水”；稳步推进一期投资344.5万元的“四融一共”和美乡村建设，作为重点内容的茅屋下·欢野湖畔项目的财审、立项等审批手续均已完成，池塘改造、弱电改造、景观打造等子工程即将竣工，其余9个子工程也正按照倒排工期表，抢抓时间节点推进。

今后，武蛟乡将坚持问题导向，把群众和企业的实际需求放在心上，一件一件抓落实，以“铁肩膀”担当和“实打实”付出，努力实现“百姓得实惠、企业利发展、基层强治理、政府赢民心”的目标。