九江市濂溪区人民医院领导班子与新入职8名硕士研究生召开高层次人才座谈会

九江新闻网讯（黄昕）为进一步做好联系服务高层次人才工作，营造尊重人才、爱才惜才的良好氛围，8月6日下午，九江市濂溪区人民医院领导班子成员联系高层次人才座谈会在本院科技城院区1号会议室召开，医院党政领导班子成员、新入职8位硕士研究生、部分临床科室负责人及工作人员参加座谈会。

党委委员、副院长代龙文开场致辞，并宣布了本次医院党政领导班子与新入职8位高层次人才的对口联系安排。

高层次人才代表结合各自研究领域依次发言。院领导与高层次人才进行了深入交流，关心、了解高层次人才的工作和生活情况，认真听取他们关于医院学科建设、人才培育服务、科学研究等方面的意见和建议，并安排相关科室对亟须解决的问题及时跟进处理。

院党委副书记、院长孔维忠表示，高层次人才对口联系制度就是要充分发挥党的优势，同时坚持制度扶持、思想联系、感情交流，推进人才发展工作。希望高层次人才不断学习，不断提高，勤耕不辍，立足岗位，直面医院发展和个人职业生涯中遇到的困难，发挥高层次人才的带头作用，快速并持续提升临床业务水平，为医院高质量发展贡献力量。

医院党委书记王新杰代表医院党委对新入职的8位高层次人才的加入表示热烈欢迎。充分肯定大家作为专业型硕士研究生所具备的综合能力。高层次人才都是医院的未来，在今后的工作生活中有困难要及时提出来。各科室主任一定要用心用情做好带教。目前，医院各专科面临重大发展机遇，发展条件优越、发展潜力巨大，为各类人才施展才华提供了广阔空间，创造了无限可能。他希望大家把握机遇、珍惜平台，高标准严要求，培养良好的工作习惯，时刻把患者安全放在首位，廉洁行医，在医院高质量发展的生动实践中奉献力量、绽放风采。

此次座谈会，不仅是党管人才理念的充分体现，也是推进人才强院战略的有效举措。医院领导班子成员将保持与高层次人才的密切联系，解决高层次人才队伍建设工作中的问题，不断开创高层次人才发展新局面，持续推动医院高质量发展。