柴桑区创新招聘模式赋能民生发展

百年庙会焕新颜　就业服务暖民心

柴桑区创新招聘模式赋能民生发展

九江新闻网讯（九江日报全媒记者　孔颖）3月22日至24日，九江市柴桑区马回岭镇百年庙会现场人潮涌动，一场别开生面的“春风行动”专场招聘会在此上演。这是柴桑区人社部门将传统民俗与现代就业服务相结合，以“小切口”保障“大民生”的生动实践。

“以前找工作要跑县城，现在逛个庙会就能把事办了！”返乡务工人员李大哥的感慨，道出了许多群众的心声。一直以来，柴桑区人社部门坚持把群众的“急难愁盼”作为工作的出发点和落脚点，抓牢“就业是民生之本”。针对马回岭庙会日均10万人次的客流高峰，柴桑区人社部门主动打破“坐等上门”的服务惯性，将招聘会搬进庙会广场，把岗位送到群众家门口。

这场为期三天的招聘会，汇聚了20余家本地优质企业，提供管理类、技术类、普工类等岗位800余个。令人暖心的是，为推动江西省“开发3000个生育友好岗”民生实事精准落地，在招聘会现场特别设置了“生育友好岗”专区，为育儿家庭推出弹性工作制、时段自选等岗位。“逛庙会、找好岗、顾家庭，三不误！”这种“沉浸式”的求职体验引得求职者纷纷点赞。

企业代表逐一说明招聘要求，求职者精准咨询心仪岗位，就业之家工作人员手把手教求职者通过“5＋2就业之家”小程序匹配岗位……在“接地气、有温度”的服务模式下，招聘会现场充满了欢声笑语。

为了招聘会顺利开展，柴桑区人社部门党员干部在庙会前期扎实开展“敲门行动”，通过入户走访、利用网格员微信群等方式，精准摸排返乡农民工、失业人员等群体的就业需求，建立起覆盖镇村两级的“就业需求清单”，为招聘会送去精准岗位。据统计，本次招聘会累计接待求职群众2000余人次，达成就业意向275人。接下来，柴桑区人社部门将继续深化“就业之家＋”多元融合模式，常态化开展就业帮扶、技能培训和政策宣传，让劳动者在高质量发展浪潮中找到自己的“幸福坐标”。