德安县人力资源和社会保障局多措并举，精准落实退役军人失业保障政策

自2024年9月《退役军人安置条例》施行以来，德安县人力资源和社会保障局聚焦退役军人就业过渡期间基本生活保障需求，主动作为、精准施策，通过优化服务流程、强化政策宣传等系列举措，推动退役军人失业保险待遇申领政策落地见效。

一是推行“一站式”服务，实现政策精准覆盖。创新服务模式，德安县人力资源和社会保障局建立与县退役军人事务部门的协同联动机制，依托信息数据比对，精准识别符合失业登记条件的退役军人，实现从“人找政策”到“政策找人”的转变，确保政策覆盖无遗漏、无死角。

二是强化靠前服务，提升政策落地实效。窗口工作人员主动向前来咨询办理的退役军人讲解“服役年限视同失业保险缴费年限”政策，协助核查条件、准备材料、现场提交申请，帮助退役军人成功申领失业金，每月可领取1755元。同时，同步为其代缴职工基本医疗保险、推荐就业岗位，助力其顺利实现再就业。

三是持续优化服务，保障政策衔接顺畅。贯彻“保障不断线”要求，认真履行部门职责，加大政策宣传力度，不断提高政策知晓率。持续优化“一站式”经办服务，推进部门数据共享，提升服务效率与体验，以更高品质的服务保障，让退役军人切实感受到国家与社会的温暖，平稳迈入人生新阶段。

截至2026年4月，德安县人力资源和社会保障局已受理退役军人失业金申请16人，经审核确认符合申领条件15人，并按时足额发放失业保险待遇29.48万元，有效保障了退役军人退役初期的基本生活。

（潘莉）