【党旗在基层一线高高飘扬】鲁茵：筑牢党建阵地 汇聚新兴力量

外卖小哥、快递员、网约车司机是城市鲜活的新兴力量，也是散落街巷的点点微光，而鲁茵便是一心守护、联结这群奋斗者的暖心人之一。

今年52岁的鲁茵，现任红色蒲公英驿站浔阳站党支部书记、市政园林管理所副所长。自接手驿站工作以来，她全身心投入新兴领域党建服务工作，坚持以“闯”的劲头、“实”的作风、“暖”的情怀，筑牢驿站党组织阵地，引导新就业群体发挥优势、融入治理，用实际行动诠释了一名基层党务工作者的初心与担当。她先后荣获“新时代赣鄱先锋”“全省优秀党务工作者”荣誉称号，其家庭获评“全省最美家庭”。

浔阳站是全市首座红色蒲公英驿站，2022年，鲁茵担任该站党支部书记后，如何发挥好驿站功能、服务和凝聚好新就业群体，成为摆在她面前的首要问题。她以“党建引领＋志愿服务”破题，创新提出“铁打的支部兜住流动的党员”理念，主动深入行业一线开展“组织找党员、党员找组织、党员找党员”三找活动，让流动党员找到组织归属。她精准聚焦新业态青年群体，积极吸纳优秀新就业群体向党组织靠拢，持续壮大新兴领域党员队伍。该驿站运行以来，已发展正式党员3名、预备党员2名，培养入党积极分子5名，吸纳流动党员19名，有7人递交入党申请书。

面对新就业群体集中学习难这一现实问题，鲁茵经过充分调研，提出弹性学习计划，将集中学习时间错峰安排，大幅提升从业者参学率；常态化走进用车、外卖等新业态平台企业，开展“送学上门”活动，每周在新媒体平台更新发布学习内容，推动党员线上联学，把理论武装覆盖到每名党员。硬件好了，软件也要跟上，在她的带领推动下，驿站累计提供各类服务超10万人次，成为“小哥”们每日“打卡”的“避风港”和“补给站”。

为精准对接新就业群体实际需求、提升驿站服务精细化、针对性水平，鲁茵深入新业态企业开展座谈，依托驿站服务日志常态化摸排、收集从业者的意见建议与急难愁盼问题，累计为大家解决各类实际难题110余个。她始终坚守暖心服务初心，用点滴温情守护城市奋斗者。在酷暑、寒冬时节积极开展“送清凉、送温暖”活动，除夕夜为坚守岗位的新就业群体送上暖心礼包；新就业群体普遍存在的法律维权知识匮乏、维权意识薄弱的问题，她主动对接司法部门，定期邀请公益律师入驻驿站开展普法科普讲座，切实保障新业态从业者合法权益；针对外卖、快递从业者常年奔波在岗、无暇陪伴家人的痛点，精心策划开展“青年读书会”“亲子阅读分享”“迎新春送对联”等特色文化活动。

为打破宣传壁垒、扩大党建服务覆盖面，让驿站暖心服务和党建经验走出街巷，鲁茵主动运营相关新媒体账号，以鲜活生动的视频日志形式，真实记录驿站日常服务场景、志愿服务暖心瞬间，持续提升驿站的社会关注度，让红色蒲公英驿站的品牌形象深入人心。同时，她深耕党建宣传宣讲工作，其宣讲作品《凝“新”聚力融入治理》在全省两新“新”青年党员学习贯彻党的二十大精神主题宣讲大赛中荣获二等奖；在全省第三届党务技能大赛上，她凭借对党建工作的总结提炼，荣获社会组织党建项目三等奖。

一系列暖心服务与党建引领举措，有效增强了新就业群体的城市归属感、身份认同感与社会责任感。在鲁茵的示范带动下，越来越多的外卖员、快递员、网约车司机主动加入红色蒲公英志愿服务队，依托自身职业优势，积极投身基层社会治理。大家踊跃参与“爱心送考”“烟头不落地、浔城更美丽”等公益志愿活动，涌现出勇救倒地孕妇的外卖员刘可、常年“爱心送考”的网约车司机余斌等一批先进典型。

作为九江红色蒲公英驿站的探路者代表，鲁茵参与并见证了驿站从零起步、落地生根到提质创优的过程。她以党建为引领、以服务为纽带，用心凝聚新就业群体，唤醒基层治理内生动力，让新业态劳动者扎根浔城、反哺社会，为基层治理提质增效和九江高质量发展输送鲜活的基层动能。（见习记者　刘思茹　九江日报全媒记者　黄梦如）